Je m’appelle Élise Léticia Anaba.
Je suis coach de carrière et consultante en ressources humaines. J’accompagne les immigrants francophones à faire face aux obstacles liés au marché de l’emploi. J’accompagne les individus dans l’élaboration et le développement de leur plan de carrière en mettant l’accent sur leurs forces et leurs aspirations.
En tant que consultante RH, j’apporte des solutions aux entreprises pour l’optimisation de leur processus d’embauche, favoriser l’intégration et la rétention de leurs employés, tout en créant un milieu de travail accueillant et inclusif. Je comprends les réalités et défis liés à la recherche d’emploi et l’intégration professionnelle chez les immigrants francophones. Je comprends qu’il est parfois difficile pour une entreprise d’intégrer et de retenir ses talents.
Je propose donc des services individualisés et sur mesure qui s’alignent avec les objectifs, les besoins et aspirations professionnels des personnes et des conseils adaptés aux réalités de chaque entreprise. Je crois fermement que la diversité est une richesse et qu’un soutien adéquat permet à chacun de s’épanouir.
Je possède un diplôme d’étude collégiale en Ressources Humaines du Collège Communautaire du Nouveau-Brunswick.
Auparavant, j'ai obtenu un Baccalauréat en Administration des Affaires de l’Université de Moncton avec pour concentration Gestion Internationale.
Je possède aussi un certificat en coach de carrière de l’International Association of Professions Career College (IAP Career College).
Je suis membre de l’Ordre des Conseillers en Ressources Humaines Agréés du Nouveau-Brunswick (CRHANB).
C’est s’assurer un accompagnement bienveillant, structuré et basé sur mes expériences et mon vécu. Que vous soyez un individu en quête de réussite professionnelle ou une entreprise cherchant à optimiser ses pratiques RH, je suis à votre entière disposition. J’ai tout simplement l’avantage d’être immigrante et d’avoir eu à faire face aux défis liés à la recherche d’emploi et en tant que professionnelle RH de connaître les rouages, les mécanismes mais aussi les enjeux du milieu de travail ainsi que les attentes des employeurs.
Dans les dix dernières années, j’ai occupé des postes d’agente d’opérations, conseillère en accompagnement en immigration, conseillère en dotation et acquisition de talents, coordinatrice de projets et d’enseignante. Je reconnais et comprends que tout un chacun a un cheminement différent. Cependant, je suis certaine que de nombreux immigrants francophones et employeurs locaux peuvent bénéficier de mes services.
Mon but est d’apprendre à mes clients d’une part à trouver leurs voies et aspirations, de mieux vendre leurs compétences afin de se démarquer des autres candidats et augmenter leur chance de décrocher un emploi et s’intégrer sur le marché de travail. D’autre part, de faciliter la gestion de la diversité et de créer un milieu de travail accueillant et inclusif où il fait bon de travailler.
Si vous êtes immigrant francophone nouvellement installé au Nouveau-Brunswick, je suis votre coach de carrière!
Si vous êtes employeur et éprouvez de la difficulté à combler des postes, à intégrer, engager et retenir vos employés, je suis votre consultante RH!
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~ Élise Léticia Anaba, CEO Léa Coaching ~